“Bebeğinin büyüdüğünü göremeyen sağlık personelleri var”

Üniversite hastanesinde çalışan sağlık peroneli, mevzuatın engel olması nedeniyle başka ilde çalışan eşinin yanına, ‘eş durumu’ sebebiyle tayin olamıyor.  Bu mevzuat engeli nedeniyle binlerce yuvanın parçalı aileye dönüştüğünü, anne ve babaların yavrularından ayrı kaldığını anlatan Türk Sağlık-Sen Üniversiteler Şube Başkanı Yasemin Zengin, “Mevzuatı değiştirin, bu aileleri yavrularından, eşlerinden ayırmayın” çağrısı yaptı.

BEBEĞİNİ GÖREMEYEN SAĞLIK PERSONELİ VAR

Türk-Sağlık Sen Üniversiteler Şube Başkanı Yasemin Zengin, Yüksek Öğretim Kurumu(YÖK) mevzuatı sebebiyle binlerce üniversite hastanesi çalışanının aylarca eşi ve çocuklarından ayrı kaldığını dile getirdi. Mevzuatın bir an önce değişmesi gerektiğini belirten Zengin, Sağlık Bakanlığı’nda bu sorunun yaşanmadığına değinerek, “Üniversitedeki çalışanın da bir eşi bir ailesi var. Burada her iki kurumdaki mevzuatın bu konuda birleşmesi lazım.Eş durumu ve zorunluluk gerektiren tayinlerde YÖK ve Sağlık Bakanlığı’nın birleşmesi lazım. Siz bunu düzeltmediğiniz takdirde, üniversiteye muhaffakat verdiğiniz zaman, çalışanı sıkıntıya sokarsınız. Aylarca, yıllarca eşinin yanına gidemeyen, bebeğini göremeyen çalışan var. Bu insanlık dışı bir şey” diye konuştu.

SAĞLIK PERSONELİ ÜNİVERSİTE HASTANELERİNİ TERCİH ETMİYOR

Bakanlık ile YÖK arasındaki mevzuat farkı sebebiyle sağlık çalışanlarının üniversite hastanelerini tercih etmediğine değinen Zengin, “Bu durum çalışanlar arasındaki iş barışını da bozuyor. Sağlık personeli adayı bu durumda ilk tercihini üniversite hastanesinden yana kullanmıyor. Sağlık Bakanlığı’nı tercih eden sağlık çalışanlarının sayısı daha fazladır. Çünkü bakanlığa bağlı hastanelerde özlük hakları daha iyi durumda. Bu sebeplerden dolayı sağlık çalışanları, üniversite hastanelerine 40 defa düşünerek geliyor” şeklinde konuştu.

TEKRAR KPSS’YE  GİREN VAR

Üniversite hastanelerindeki sorunlar nedeniyle bir çok sağlık personelinin yeniden KPSS’ye girdiğini, kazandığı takdirde ise Sağlık Bakanlığı’na bağlı bir hastaneye atandığını ifade eden Zengin, “Sağlık Bakanlığı’ndaki eş durumu tayini, becayiş gibi imkanlar  üniversite hastanelerindeki personele de tanınırsa, kesinlikle kimsenin üniversite hastanelerinden kaçacağını düşünmüyorum. Üniversite hastanelerindeki becayiş  uygulamasında kurum gelen sağlık personelini beğenmiyorsa ya da kriterlerine uymuyorsa becayişe de ket vuruyor” dedi. Üniversite hastanelerinde aynı zamanda kadro yetersizliği olduğunu vurgulayan Zengin, Maliye Bakanlığı’nın üniversite hastanesinden hemşire kadrosunun yarısı kadar atama yaptığını söyleyerek, bu durumun da hastaneyi zora soktuğunu ekledi.